長期願景與中期管理計畫

長期願景

以連結的力量創造人與社會的未來

在 "以連結的力量，創造人與社會的美好生活 "的口號下，新制定的長期願景通過發揮迄今為止建立的優勢，向 "流通創新 "挑戰。透過創造包括人、貨物和資訊在內的多元流通連結，我們將為消費者和社會提供新的價值，並實現我們存在的理由 - 讓人們的生活更豐富、更舒適。

成長故事

環境意識未來十年將是實現可持續發展社會的變革時代（各領域的規則和存在方式將有所改變）。

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• 在分銷
  ，創造多樣化的連結，為社會提供新的價值

  深化現有業務

  在充滿挑戰的環境中，包括因人口下降和勞動力短缺導致的國內市場萎縮，利用我們的優勢來提高國內市場份額

  開創新業務

  將深化現有業務所累積的資產部署到新的業務領域。圍繞現有業務提供新價值，並加強全球發展，從而提高盈利能力。

長期願景 期望
（約 10 年後）

人與社會
人與社會的福祉
為人類和社會的福祉創造"未来"。

• 財務目標

  淨銷售額

  2 兆日圓

  ROE

  9%-10

• 永續目標

  多樣化人才自主、自發地工作
  建立多元化人力資源自主、自發工作的組織
  建立安全可靠的配送系統
  為過渡至低碳/資源回收型社會做出貢獻

中期管理計劃 PALTAC VISION 2027

為實現我們的長期願景，"通過結構改革建立變革基礎"的三年計劃

為了實現我們的長期願景，我們根據長期願景和我們的現狀，制定了一個為期三年的中期管理計劃，即 PALTAC VISION 2027，該計劃將持續到 2027 年 3 月。此三年期定位為"透過結構改革建立變革基礎"以實現長期願景的時期，內容包括提升現有事業的獲利能力、迎接創造新價值的挑戰、改善永續性，以及以資本效率的意識實施管理。